【量化实习怎么找】从小会计到月薪2万的财务分析师（FA），你需要的都在这了

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在外人看来，

会计的一生=苦逼的一生

“全年无休” “忙到没朋友”

然而，这里有一个让

“小会计们”锤炼三尺

让应届生们趋之若鹜的岗位

TA不再是打杂的

螺丝钉，而是可以帮助企业经营者

诊断现状、预测未来的智囊

继承亿万家产的

勤劳富二代，不惜重金聘请他；

在纳斯达克敲钟的CEO

身边离不开他，TA就是财务分析师。

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什么是财务分析师

财务分析师，在外资企业中被称为“Financial Analyst”，通过分析公司财务状况，针对财务账目的实际情况判断，解释实际财务与预算之间的重要差异，进而预测公司财务收益和风险评估各项业务和部门业绩；

提供财务建议和决策支持预测并监督公司现金流和各项资金使用情况撰写各种财务分析报告，投资财务报告，可行性研究报告等通过系统的数据分析对内部客户部门作出决策支持和指导。

与会计和股票经纪人相比——会计是负责纪录历史财务数据，而股票经纪人则是负责通过股票市场获取收益机会——财务分析师的关键之处在于做出预测规划，这与会计和股票经纪人是截然不同的。

财务分析师主要可以分为两类：

商业方向的财务分析师(Commercial FA)，集中在非常注重营销和销售的行业，如快速消费品、零售业、互联网行业。

大部分工作仍然是重复性较大的预算管理和财务报告。但是越资深，就会承担越多的商业分析职责。

成本分析师（Cost Analyst）又称供应链方向的财务分析师，集中在传统制造业，如快速消费品、汽车、医疗等行业。

与商业分析师相比，他们会花更多的时间在标准成本的设定以及内部控制上，工作性质决定了他们对前端业务缺乏深入的了解。

本文将侧重介绍商业方面的财务分析师。

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财务分析师的日常工作

财务分析师的日常工作至少包含以下五个层次：

层次一：知现在

账表清楚，提供数据，披露信息（这个是传统财务经理的基本职能）

层次二：知因果

有何问题？有何影响？缘何发生? 如何解决?

层次三：知风险

有何风险？如何规避？建立完善内控制度

层次四：知未来

战略规划、年度预算、税务筹划、现金流规划

层次五：知全局

融资投资、关系管理

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财务分析师的能力要求

一名优秀的财务分析师，能够洞察财务管理工作的本质，把财务、经营以及风险控制作为一个整体进行分析，最终提出可以提升企业价值的管理意见。

对于财务分析师而言，有价值的财务分析工作更多的在于思考方式而不是按部就班的分析步骤。

如何判断面试者是一个非常优秀的财务分析师？财务金融猎头james-kk在知乎给出了很好的回答：

首先，会看候选人分析的盘子有多大。比如说会分析多少家门店，多少品牌，分析多大的区域一个城市的还是一个华东地区。

其次，关注候选人的沟通能力，因为这个职位会经常和不同的部门打交道。擅长沟通，做事灵活。

然后，关注他对数字的敏感度，用数字说话，在他的分析下提出哪些有价值的建议，对企业的生意有什么帮助。业绩有哪些增长，哪些产品亏损。

最后，综合判断，他对所在的行业是否有深刻的认识。要有很好的商业意识，跳出财务的思维看待公司的生意。

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如何成为财务分析师

不同的人群，成为财务分析师的途径也不一样，大致可分为应届生、会计、审计、非财会背景。

（一）应届生

很多外企，包括一些民企，都会有财务管理培训生项目，学生可以以此为切入点。管培生项目考查的是你的综合能力，包括：

教育背景：985/211&财会专业优先，但部分企业对专业限制较少，甚至也不要求985/211。

课外活动：学生会/社团/商业比赛。

实习经历：可以先拿到一份会计类实习，再寻求财务分析实习机会，对找到全职工作很有帮助。

证书：非常有利于财会知识体系的构建，但是在外企管理培训生的招聘中，没有你想象的作用大。

面试：考验你的综合能力。

在这里推荐一些含金量很高的管培生项目：

1.快消品行业顶级企业（限制少，财务体系健全，重视商业分析），如P&G，Unilever，L‘Oreal，Mars。

2.GE的FMP项目，业界很有名。

3.Ford（福特公司）。

如果你还在迷茫，这里有给你的一些建议：

1.管培生要求的是全面发展，因此在GPA/学生会/社团/商业比赛方面最好都能尽早做积累。

2.关于证书：如果你有足够多的时间并且能静下心来学习，可以考；但是不要迷信证书在找工作时发挥的作用。证书最大的意义在于知识体系的搭建。

3.轮岗尽量去商业财务相关的岗位。

4.边际效用递减原则：合理分配时间，选择对自己作用最大的那一个。

（二）会计

财务分析师可能是大多数会计的目标职业了，有人说，大街上随便挑100个人，就有10个是做会计的，其中有9个说想要做财务分析师。

所以会计行业的竞争是十分激烈的，你需要付出更多的努力。转业的方式有很多种，下面列出了较普遍的4种方式：

如果你想要内部转岗：

1.做好本职工作，表现出色。

2.考取证书去体现你的决心与上进心。

3.多跟财务分析的同事沟通，了解他们的工作内容与技能需求。

如果你想要熟人内推：

1.校友是比较好的资源，可以通过 LinkedIn寻求校友做networking。

2.提前准备面试，对职位做充分了解。

3.CMA等证书考取后的协会也是积累业界人脉的方式。

如果你想要猎头推荐：

1.别再傻傻的投简历了，约猎头出来当面谈。

2.可以从要求稍微低一些并且更看重会计基础的Cost Analyst做起。

（三）审计

优势：

在企业HR和猎头心中，四大出品，必属精品，职业基本功好，吃苦耐劳。而且在业界具有良好的 Alumni Network，很多企业的财务经理都是四大背景出身。并且一般都有证书加持。

劣势：

审计与财务分析师关注的角度与思路有着本质的区别，猎头原话：如果是行业顶级企业的商业财务分析师职位，往往会要求审计背景的人先具备小企业的2-3年分析经验。内资所审计更是要被四大压一头。

如果你想要熟人推荐：

1.早点积累人脉，跟你的老板与团队成员搞好关系。

2.提前准备面试，对公司和职位深入了解。

如果你想要猎头推荐：

1.约约约，重要的事情说三遍。

如果你想要广撒网：

1.去找那种财务经理是四大背景的企业的职位（ LinkedIn）。

2.曲线救国，如果一开始进不了行业顶级企业，先去小一点的企业积累财务分析经验。

如果你是一个内资所的审计：

3.比四大的童鞋更努力地做以上几点，把对企业的预期先放低一些，财务分析经验很重要，先积累经验。

（四）非财会背景

在此之前，你要慎重思考：自己真的要转行么？因为走这条路会有点难。

MBA是转行的一大利器，但是MBA的选择就很多了，你需要思考清楚到底要不要走财务分析师这条路。

另外，你要知道的是，一个 CPA／CMA／ACCA的证书无法帮你敲开财务分析师的大门，不要做无谓的努力。

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薪资和职业路径

刚在行业起步的财务分析师，就职于普通中资港资台资企业，一般月薪范围在5000-15000元左右。外企的薪酬水平普遍要高一些，基层的财务分析师薪水达20000左右。

获得财务分析师认证的财务管理人员，绝大多数可以在著名跨国公司就职，平均年薪超过50万元人民币。据国际注册财务分析师协会（IRFAA）最近进行的一次调查显示， IRFAA会员的平均年薪达到了101,805美元。

(图为工作5-10年的财务分析岗位薪资）

从事财务分析行业的人员，一般先从事于企业基础的财务分析工作，考取职业资格证书并且积累一定经验之后，可以从事高级的财务策划管理，成为企业的财务分析经理、财务经理、财务成本控制经理、预算经理、资金经理、审计经理等；另外对于财务知识有了足够的了解程度，还可以转为做财务管理咨询顾问。

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CMA证书

接下来为大家介绍成为财务分析师需要了解的CMA证书，它是近些年来受追捧的国际财务认证，培养的是懂财务、会管理、懂业务、能决策的财务管理者。

美国注册管理会计师CMA，是IMA协会于1972年推出的针对管理会计领域的全球专业财会认证，是目前全球管理会计及财务管理领域的最权威的证照。

CMA与AICPA、CFA并称为全球财经领域三大黄金认证，得到全球180多个国家地区认可。CMA认证09年被引进我国，得到财政部、国资委等机构的大力推荐，更是唯一被引进的管理会计认证。

美国管理会计师协会（IMA）公布的2017年全球薪酬调查结果显示，拥有美国注册管理会计师（CMA）认证的财务专业人员的平均薪酬中位数比非认证财务专业人员高出62％，总薪酬中位数高出67％。

拥有CMA认证的管理者较未获得认证的同级别管理者更具有竞争力，拥有CMA认证的基层管理者基础薪资高出119%，总薪酬高出88%，拥有CMA认证的中层管理者比非认证基础薪资高67%，总薪酬高60%。

由此可以看出，CMA认证对于管理层尤其是中低层管理者来说，是一项非常有价值的认证。

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