许亚洲:恪尽职守,用青春和真爱铸就意义人生

时间:2019-11-20 08:17:06 来源:搜狐教育-搜狐作者:吉林省白城市

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原标题:许亚洲:恪尽职守,用青春和真爱铸就意义人生

许亚洲, 1969年1月生,1991年毕业于扬州师范学院中文系,中共党员,中学高级教师。1991年担任江苏省孙庄中学团委书记,1994年调入海安高级中学,1998年任海中附属实验学校教导主任,2004年先后担任海陵中学教导主任、校长办公室主任、工会主席等职,2010年8月任副校长。2013年8月任海安县城南实验中学副校长,2015年2月任校长。他业务素质过硬,多次参加省、市、县优课评比,获市县一、二等奖3次,省二等奖1次,在省市级刊物发表文章10余篇,指导多位青年教师参加市、县优课评比获一、二等奖。南通市中语会会员,南通市初中新课程改革教研中心组成员,海安县初中语文骨干教师,2008年参加南通市中考语文命题。2002年被评为海安县优秀青年教师,多次获县政府嘉奖,2003年被评为南通市“教坛新秀”,2004年被评为“海安县优秀教育工作者”,2005年被评为海安县教育系统“优秀大中专毕业生”。2019年9月被评为海安市“十佳校(园)长”、南通市学校党支部书记“双带头人标兵”。

许亚洲:恪尽职守,用青春和真爱铸就意义人生

一、脑中盘着学校质量

在许多场合,许亚洲校长都强调“教学质量是学校的生命线”、“学校发展要始终围绕‘教学质量’这个中心”。如何提高学校的教育教学质量,这是他脑海里一直在盘算和思考的问题。他认为,教学质量最关键的还在于教学的两个主体:教师的教和学生的学,而教师的素质和业务水平是提高教学质量的基础。基于以上的思考,自从担任城南实验中学校长以来,他就一直在教师的素质和业务水平的提升方面努力,并有了一套行之有效的方法。

1.加强师德师风建设是提高教学质量的根本保证

许亚洲校长说,教学质量的提高,教师的师德是很重要的一个因素,是根本保证,因为任何事情都是“态度决定一切”。 许亚洲校长坚持不懈地实施师德师风建设工程,建立教育、宣传、考核、监督、奖惩相结合的长效机制。加强师德师风相关法律法规和改革的宣传教育,建立新入职教师师德培训制度,引导教师牢固树立依法治教、依法执教意识,树立教师廉洁从教、潜心育人的自觉意识,着力培养和提升教师师德素养。他还大力挖掘并宣传“优秀教师”、“师德标兵”等先进典型,开展多种形式的表彰奖励活动,充分展现当代教师的精神风貌,宣传高尚师德,弘扬主旋律,发挥正能量,激发教师的职业认同感和幸福感。建立家长、学生、同行、社会共同参与的综合测评考核办法,客观、公正、公平地对教师师德师风问题进行评价,同时有效使用考核结果,将师德考核作为岗位聘用、职务晋升、职称评审、评优奖励、课题申报等必备条件。持续做好教师违规补课等行为整治工作,营造风清气正的育人环境。另外,在许亚洲同志的带领下,学校还建立师德师风信用体系,推行师德考核负面清单制度,完善教师个人信用记录和失信惩戒机制,着力解决师德失范、有偿补课等问题。

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2.关注课堂教学是提高教学质量的关键举措

许亚洲校长最喜欢做的事就是“看课”。每天,只要是上课时间,你都能在教学区走廊、后门亦或是教室里看到他的身影。他有可能只在窗口驻足一两分钟,也有可能推开教室的后门,在里面坐上三五分钟。这段时间里,他既要看老师,看老师驾驭课堂、处理教材、组织教学的情况;又要看学生,看学生学习的状态、学习方法和学习的专注度。通过“看课”,发现老师课堂教学的优缺点,发现从学生那里表现出来的老师的成功和不足之处,为今后指导老师的教学工作提供了第一手的资料。

“看课”之余,就是“说课”了,许亚洲校长并不是要说出老师这一节课的优劣,而是把自己这些年来积淀的教育思想和教育理念传达给老师,实现校长对学校教育思想的领导。许校长强调:我们每一节课都要有一个能让学生带得走的东西,那就是课堂板书。

自办学以来,城南实验中学的教学质量有了明显的提升,2018年中考,城南实验中学均分居南通大市第七,中考录取海中人数也是年年攀升,一年一个台阶。初一、初二学年末质量测试,多个学科居于全市前列,赢得了各级领导和人民群众的肯定。

3.举办特色活动是提高教学质量的有效策略

能使学生受益的课程往往是在第二课堂,学生将所学的知识运用到具体实践当中去,这也应该是我们教师应当要考虑的问题。让学生参与到自己喜爱的课题或项目中来,提高学生的动手实践能力,这样反过来也会对课堂教学质量的提升起到积极作用。这些年来,许亚洲校长带领全体教师一直在探索着这个课题。他说,只有把课堂内外很好地结合起来,才能使教学质量得到质的提高。

在许亚洲校长的带领之下,学校“南之”系列特色活动常办常新,积极践行“一月”项目,全面打造艺术教育活动:三月份的“学雷锋”活动月;四月份的清明祭扫活动;五月份的“青春五月”之“南之力”校园足球联赛、十四岁青春成长仪式、新团员入团宣誓仪式;六月份的“走向成功”励志教育月活动;共青团、少年警校每周的常规训练及排演活动,暑假里共青团少年警校志愿者社会实践活动,少年警校与海安交巡警大队的联谊活动;九月份的“青年教师走进高新区科创园”参观交流活动,“九九重阳 温情满满”大型实践活动;十月份的阳光体育运动会;十一月份的“南之风”杯双语诵讲活动,十二月份的“南之炫”三独比赛、“南之声”青年教师歌咏比赛、以及“活力绽放 魅力校园”校园文化艺术节活动,书画展览、文艺汇演等,更是精彩纷呈。

许亚洲:恪尽职守,用青春和真爱铸就意义人生

“南之风”杯双语诵讲大赛作为学校的第一大品牌活动,至今已成功举办五届。2018年通过网络直播公开展演,在表演形式上也有所创新,赋予经典诗文朗诵和英文主题讲演新的意蕴,充分展示了该校学生的双语诵讲风采和舞台表现力,受到广泛赞誉。日常教学工作中,每周一的升旗仪式、每天的大课间“龙回头”接力跑整齐划一、气势非凡,颇显城南实中学子飒爽英姿。这一切,无不凝聚着许亚洲校长的辛勤汗水和辛劳的付出。

二、双手擎着教师发展

回首六年来的学校发展之路,除了上级部门的正确领导,全体教师爱岗敬业,无私奉献,团结拼搏,其中最根本的是,许亚洲校长坚持教师队伍的规范化管理,规范教学行为,倾力打造优秀的教师团队。在许亚洲校长的心中,学校的发展,必须以教师的发展为基础,作为学校的领头人,他一直致力于提高教师的专业素养和专业能力,他用双手托举着教师的发展。

许亚洲:恪尽职守,用青春和真爱铸就意义人生

1.集体备课共成长,赛课比武展风采

许亚洲校长非常重视集体备课这一教学管理工作。他说,集体备课能指导教师深刻理解教材,磨课的过就是全组教师对教材理解的辩论,集体思维的碰撞会产生智慧的火花,使每一个老师都能得到成长。

每周四全天是各备课组最忙碌的时候。上午一二课是常识科,三四课是语文和英语,下午一二课是数理化三个备课组活动模块,大家集中到固定地点,进行思维碰撞,统一教学思想。许亚洲校长将全体中层干部根据自身任教学科派驻到各备课组蹲点,指导督促各备课组活动。每当这个时候,他就像“看课”一样,到各个备课组现场走一走,看一看,听一听。学校的特色做法提高了课堂效率,提升了办学成绩。分别吸引苏州太仓市,徐州市贾旺区、邳州市,青海省共和县、海南藏族自治州,陕西略阳县、镇江句容市等省内外教育代表团前来观摩学习。

许亚洲校长还特别舍得“花钱”。为了使教师能够更快、更好地得到成长,只要是上面组织的教师听课学习的机会,他都会毫不犹豫地安排青年教师前去学习观摩。许亚洲校长还要求学校教导处每学年都要举办一次“34x”课堂教学大赛和教师基本功比赛,将比赛中获得成绩的选手收入城南实验中学“人才库”。每次赛课,许亚洲校长都亲自过问,并配备一个赛课团队全程跟随服务。自办学以来,学校教师在海安、南通、江苏甚至是全国各级各类比赛中收获颇丰:获得全国比赛一等奖第一名1人,国家级三等奖1人,江苏省优课评比一等奖3人,二三等奖5人,南通市优课评比获奖50多人次。

2. 读书沙龙强内功,科研论文花满枝

许亚洲校长认为,教学是个有机的整体,教科书不等于教学的所有,它只是教学的一部分,是教学的基础,教师要引导学生去学好这门课,而不是仅仅只学教科书上的知识,他跟老师们说得最多的就是:教师教授的知识面越广,学生的兴趣就越大,一堂好的课,不需要任课教师把所有的知识点都面面俱到,而是如何将教师所掌握的各种知识运用到课程教学当中,来调动学生的积极性,并提高学生对课程的兴趣和爱好。基于以上的思考,许亚洲校长和学校教研室的同志们一道,商讨如何扩大教师的知识面的问题。学校从新华书店购买了大量的书籍,分发到教师手中,要求教师一学期至少要读两本书,撰写8000字左右的读书笔记,同时还组织全校教师开展读书沙龙活动,有效地促进了教师自身知识面的提高。

“一流的教师讲理念,二流的教师教本领,三流的教师教知识。”许亚洲校长说,“我们不要求每个教师都讲理念,但千万不要都是纯粹教知识,只会教课本知识的老师绝对不是好老师,教出来的学生也只能是一个只会接受知识的“机器”。教师只有不断提高自己的科研水平,他的课堂教学才又深度,才能更好地把自己所研究出来的学科知识传授给学生,才能在教学过程中更好地引导学生,使得学生在学习过程和今后的工作和生活中不断地得到提升。”到目前为止,学校教师在许亚洲校长的带领之下,参与了100多项课题的研究,共发表省级以上论文300多篇,其中核心期刊论文就有30多篇。

3.师徒结对互帮扶,青蓝工程助雁飞

许校长说,实施“青蓝工程”,能有效促进教师队伍专业成长,充分发挥老教师和名优教师传、帮、带的积极作用,引导中青年教师向合格教师、骨干教师、名优教师方向发展,尽快成长为学校乃至本地区有影响的学有专长、教有特色的优秀教师,从而打造一批新形势下课堂教学的“能工巧匠”,实现教师队伍专业素养的动态整体提升。他要求学校工会、教研室以及全校教师在今后的教育教学中要将“青蓝工程”真正落实到实处,从而实现“质量立校,彰显特色”的办学理念。

学校制定了教师培养计划,全面实施“骨干教师头雁领飞、优秀教师群雁齐飞、青年教师雏雁起飞”的“三飞”工程,形成了优秀教师、成熟教师、年轻教师接力发展的喜人局面。

在许亚洲校长的双手托举之下,办学以来,学校名师队伍建设不断壮大。学校想方设法为教师的专业化成长创造条件,鼓励广大教师勤奋学习,钻研业务,提高教育教学水平,促使一批优秀教师脱颖而出,成为名师。近五年来,学校教师群体不断壮大,市县级学科带头人、骨干教师总数达70多人,优秀教师的不断涌现,为学校教育发展,教学质量稳步提升带来动力。

三、心里念着孩子成长

城南实验中学的孩子心中,许亚洲校长是慈眉善目、和蔼可亲的,孩子们见到许亚洲校长,都会亲热地围在他身边,喊他一声“校长好”!许校长也会亲切地跟孩子们挥个手,打个招呼,或者摸摸孩子的头,鼓励孩子好好学习。他把每一个孩子都看作是自己的孩子,他的心中一直挂念着孩子们的成长。

许亚洲:恪尽职守,用青春和真爱铸就意义人生

1.他说:我们要做孩子们安全的“守护神”

走过春秋,度过冬夏。无论是严冬酷暑还是刮风下雨,学生每天上学、放学时,总能在学校大门口或西边红绿灯拐角处看到一位身材魁伟、左右忙碌的身影,那就是许亚洲校长。

学生说,在学校的各个角落都可以看到许校长的身影,检查学校的设施设备是他每天都必须做的功课,学生的安全对于他来说就是头等大事。看到在操场上、过道内奔跑的学生,许亚洲校长也不忘记叮嘱几句,让孩子们小心点。只要你接触过许亚洲校长,你就会发现他能给人一种深深的安全感,这就是同学们背地里都叫他“许伯伯”,说他是“守护神”的原因了。

2.他说:我们要为孩子们搭建智慧的学习平台

科技发展日新月异,为了能让孩子们更好地学习和成长,在许亚洲校长的努力之下,各种现代化的教学设备也纷纷登陆城南实验中学:数字化教学终端建设,所有班级都配备了交互式多媒体一体机,有效地提高了课堂教学的效率;自动录播教室建设,学校建有录播教室一间,建有可移动录播系统,可实现现场录制、网路现场直播等功能;希沃白板软件平台建设,学校建有“希沃白板智慧教室”学习平台,能有效地促进学生个性化的学习;校园电视台建设,学校建有校园电视台,可实现现场直播、多机位同时录制保存,到目前为止已经完成了多期校园艺术节、校园“南之风”双语诵讲比赛的直播和录制;智慧图书馆建设,学校建有一个图书馆,藏书八万多册,有一个近500平米的阅览室,还有两个智慧电子阅览室正在筹建之中,学校还建设了四个微机房,教导处利用电子图书系统,安排全体学生广泛开展智慧阅读,增长了孩子们的知识,陶冶了孩子们的情操,丰富了孩子们的情感。

3.他说:我们要读懂每一个孩子

许亚洲校长说,孩子的成长有着自己独特的密码。比如:有的孩子手里摆弄小物件反而能集中注意力,有的貌似在神游却能跟上课堂节奏,还有的因生理或心理发育问题导致某些方面的障碍。不用同一把卡尺去衡量和要求,而是用心读懂孩子们身上的这些细微之处,进而采取有针对性的措施,这就是我们所说的“有教无类,因材施教”,这样的观念我们说了很多年,但真要落到细处和实处却比较困难。要尊重孩子的差异性,学会等待和宽容,主动尝试改变方法,多一些爱心和耐心,教育会更有效果,每个孩子的成长也会更幸福。

在许亚洲校长的感召之下,班主任和科任老师手头就多了一个小本子,这个本子上记录着每一个孩子的成长过程中的点点滴滴。

自办学以来,学校获得江苏省教育科技工会“工人先锋号”、江苏省妇联“巾帼文明岗”、 江苏省学生体质健康促进工作“优秀监测点校”、江苏省“健康促进学校(金牌)”、江苏省青少年科技教育“先进学校”、江苏省初中教学团队建设“特色学校”、江苏省“优秀中学共青团组织”、江苏省“绿色学校”、南通市“文明校园”、南通市教育系统“先进集体”、南通市“李庾南实验学校”、南通市规范汉字书写教育“特色学校”、南通市第七批“依法治校”先进学校、海安市“文明校园”、海安县“五一巾帼标兵岗”、海安市社会事业工作“先进单位”、海安市教育教学质量评估“四星级”学校(连续三年)、海安市“书香校园”、海安县“五四红旗团委”等荣誉称号。

许亚洲:恪尽职守,用青春和真爱铸就意义人生

沐浴着教育改革的春风,海安市城南实验中学这所崭新的学校,在许亚洲校长的领导之下,扬帆远航,为推动海安教育高质量发展贡献力量。

责任编辑:崔宏林

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